CRECER VERDE

Preguntas Frecuentes - Crecer Verde

Sabemos que elegir una educación alternativa para tu hijo genera muchas preguntas e inquietudes. Como padres, es natural querer entender completamente cómo funciona el Aprendizaje Ágil y qué significa para el futuro de nuestros pequeños.
En este espacio respondemos a las dudas más frecuentes de las familias que nos visitan. Si tienes alguna otra pregunta, no dudes en contactarnos directamente. Estaremos encantados de resolverla y acompañarte en este proceso de decisión tan importante.
AGENDAR UNA SEMANA DE PRUEBA

El Aprendizaje Ágil es una forma de aprender que pone a niñas, niños y jóvenes en el centro de su propio proceso, acompañándolos a desarrollar autonomía, responsabilidad y sentido, en lugar de seguir un currículo rígido impuesto desde fuera.

En Crecer Verde, el aprendizaje ágil no significa que cada quien haga lo que quiera, sino que aprenden a tomar decisiones conscientes sobre su aprendizaje, a organizar su tiempo, a comprometerse con lo que eligen y a reflexionar sobre su proceso.

Utilizamos herramientas adaptadas del enfoque ágil —como tableros de organización, planeación de proyectos y espacios de reflexión— que les permiten:

Identificar intereses y metas

Organizar su trabajo

Dar seguimiento a sus procesos

Evaluar lo que funciona y lo que pueden mejorar

Asumir responsabilidad por sus decisiones

Todo esto sucede dentro de una estructura clara, con acuerdos, acompañamiento cercano y presencia adulta constante.

En Crecer Verde creemos que:

La autonomía se aprende, no se impone.

La libertad necesita guía y límites conscientes.

El error es parte fundamental del aprendizaje.

Cada persona aprende a su ritmo y de manera distinta.

Por eso, el Aprendizaje Ágil no es improvisación ni ausencia de estructura.
Es un proceso organizado, reflexivo y profundamente humano, que busca que niñas, niños y jóvenes aprendan a aprender, a pensar por sí mismos y a construir sentido en lo que hacen.

¿Qué es exactamente el Aprendizaje Ágil?

¿Cómo sé si mi hijo está aprendiendo sin exámenes ni calificaciones?

Esta es una de las preguntas más comunes —y también una de las más importantes—.
Es natural preguntarse cómo se evalúa el aprendizaje cuando no hay exámenes ni números.

En Crecer Verde partimos de una idea clara: el aprendizaje real no siempre se puede medir con una prueba, pero sí puede observarse, acompañarse y comprenderse.

Los exámenes tradicionales suelen medir memoria a corto plazo.
Nosotros observamos procesos, no solo resultados.

¿Cómo acompañamos y observamos el aprendizaje?

🔍 Proyectos significativos
Las y los estudiantes crean, investigan y desarrollan proyectos donde aplican lo que han aprendido. El conocimiento se ve reflejado en lo que hacen, explican y construyen.

🗣️ Presentaciones y socialización del aprendizaje
Comparten sus procesos, explican ideas, responden preguntas y reflexionan sobre lo que aprendieron. Esto permite observar comprensión, claridad y pensamiento crítico.

📝 Reflexión y metacognición
Los niños y jóvenes aprenden a pensar sobre su propio aprendizaje:
qué les resultó fácil, qué fue un reto, qué necesitan mejorar y cómo lo pueden lograr.

🤝 Trabajo colaborativo
El aprendizaje también se observa en cómo dialogan, cooperan, resuelven conflictos y construyen en equipo.

👀 Acompañamiento cercano del facilitador
Los facilitadores observan de manera constante el desarrollo académico, emocional y social, y documentan avances, retos y procesos individuales.

🌱 Entonces… ¿cómo sé que sí está aprendiendo?

Porque tu hijo o hija:

  • Puede explicar lo que sabe
  • Aplica lo aprendido en contextos reales
  • Hace preguntas más profundas
  • Toma decisiones con mayor conciencia
  • Muestra interés y motivación genuina
  • Aprende a aprender

 

En Crecer Verde no buscamos que memoricen contenidos, sino que comprendan, reflexionen y sepan usar lo que aprenden en su vida.

Eso es lo que realmente prepara para la universidad, el trabajo y la vida adulta.

¿Cuántos niños hay por facilitador?

Mantenemos grupos pequeños de máximo 8-10 aprendices por facilitador para asegurar atención personalizada y un ambiente de confianza genuina.
Esta proporción nos permite:
•Conocer profundamente a cada aprendices, sus intereses y su forma única de aprender
•Facilitar conversaciones significativas y resolver conflictos de manera constructiva
•Adaptar el ambiente y las oportunidades a las necesidades individuales
•Crear vínculos auténticos que son fundamentales para el aprendizaje
No somos “maestros” tradicionales – somos facilitadores que guían y apoyan el proceso natural de descubrimiento de cada niño.

¿Qué pasa si mi hijo quiere regresar a la educación tradicional?

Los niños que han experimentado Aprendizaje Ágil suelen adaptarse excepcionalmente bien a cualquier entorno educativo. ¿Por qué? Porque han desarrollado las habilidades más importantes:
✨ Autogestión: Saben organizar su tiempo y prioridades
✨ Pensamiento crítico: No solo memorizan, sino que analizan y cuestionan
✨ Comunicación: Pueden expresar ideas complejas con claridad
✨ Colaboración: Trabajan efectivamente en equipo
✨ Resiliencia: Ven los errores como oportunidades de aprendizaje
De hecho, muchos de nuestros graduados destacan en escuelas tradicionales porque poseen algo que el sistema no puede enseñar: amor genuino por el aprendizaje.

¿Cómo manejan los conflictos entre aprendices?

Los conflictos son oportunidades de aprendizaje, no problemas a evitar. Utilizamos herramientas de comunicación no violenta y mediación, convirtiendo cada desacuerdo en una lección sobre relaciones humanas y resolución de problemas.
Nuestro proceso:
1.Escucha activa: Cada parte expresa su perspectiva sin interrupciones
2.Identificación de necesidades: ¿Qué necesita realmente cada aprendices?
3.Búsqueda colaborativa de soluciones: Los aprendices proponen alternativas
4.Acuerdos claros: Establecen compromisos mutuos
5.Seguimiento: Revisamos que los acuerdos funcionen
Los aprendices aprenden que los conflictos son naturales y que pueden resolverse de manera pacífica y constructiva. Esta es una habilidad invaluable para toda la vida.

¿Están incorporados a la SEP?

Trabajamos con las familias para asegurar que los aprendices cumplan con los requisitos oficiales cuando sea necesario,” nuestro enfoque principal está en el desarrollo de competencias reales. 
Opciones disponibles:
•Certificación a través del INEA para educación básica
•Preparación para exámenes estandarizados si la familia lo requiere
•Documentación detallada del aprendizaje para transferencias
Lo más importante: Los aprendices que salen de Crecer Verde están preparados  porque han desarrollado comprensión profunda, “no memorización superficial”.

¿Qué edades atienden?

Trabajamos con aprendices de 3 a 16 años en grupos multi-edad que reflejan la realidad del mundo real. Esta mezcla de edades es una de nuestras fortalezas más grandes:
Beneficios :
•Los aprendices más grandes refuerzan su aprendizaje enseñando a los pequeños
•Los aprendices más pequeños se inspiran con proyectos más avanzados
•Flexibilidad para avanzar o profundizar según el ritmo individual
Beneficios emocionales:
•Desarrollo natural de liderazgo y mentoría
•Eliminación de competencia destructiva
•Fomento de colaboración y apoyo mutuo
•Preparación para la diversidad del mundo real

¿Cómo se ve un día típico en Crecer Verde?

9:00 AM – Junta de Inicio: Cada niño comparte sus intenciones para el día y planifica sus actividades usando herramientas ágiles.
9:30 AM – Exploración Autodirigida: Los niños trabajan en proyectos de su elección, ya sea individualmente o en grupos colaborativos.
10:00 AM – Almuerzo Comunitario: Momento de conexión social y práctica de habilidades de vida
11:00 AM – Pausa Activa: Tiempo libre para jugar, socializar o continuar con proyectos si están muy involucrados.
11:30 AM – Proyectos Colaborativos: Trabajo en equipo en investigaciones o creaciones que requieren diferentes habilidades.
12:30 PM – Talleres Especializados: Actividades dirigidas por expertos en áreas específicas (arte, ciencias, tecnología, etc.).
2:00 PM – Reflexión y Cierre: Cada aprendices reflexiona sobre sus aprendizajes del día y planifica el siguiente.
Importante: Este es un ejemplo. Cada día es diferente porque responde a los intereses y necesidades emergentes de los aprendices.

¿Cómo preparan a los aprendices para el futuro?

Esta es quizás la pregunta más importante. El mundo está cambiando a una velocidad sin precedentes. Los trabajos del futuro requerirán habilidades que la educación tradicional simplemente no enseña.
 
En Crecer Verde desarrollamos:
– Pensamiento crítico: Capacidad de analizar información y tomar decisiones informadas
– Creatividad: Habilidad para generar soluciones innovadoras a problemas complejos
– Colaboración: Competencia para trabajar efectivamente con personas diversas
– Resiliencia: Capacidad de adaptarse y prosperar ante los cambios
– Autogestión: Habilidad para dirigir su propio aprendizaje y desarrollo
– Comunicación: Capacidad de expresar ideas complejas de manera clara
Estas competencias les permite ser creador de su vida consentido. 

¿Cuál es la inversión mensual?

Nuestra colegiatura es de $4,000 pesos mensuales, que incluye:
•Facilitación especializada en Aprendizaje Ágil
•Talleres especializados con expertos se pagan aparte
•Actividades y proyectos comunitarios
•Acompañamiento personalizado para cada familia
 

¿Cómo puedo saber si Crecer Verde es adecuado para mi hijo?

La mejor manera es experimentarlo directamente. Ofrecemos:
– Visita Familiar: Ven a conocer nuestro espacio, observa a los aprendices en acción y conversa con nuestros facilitadores.
– Semana de Inmersión: Tu hijo puede participar durante una semana completa para experimentar el modelo sin compromiso.
– Café con Familias: Primer sábado de cada mes – conversación informal con familias actuales.
– Jornadas de Puertas Abiertas: Tercer viernes de cada mes – experiencia completa del día a día.
 
Señales de que Crecer Verde podría ser perfecto para tu hijo:
•Se aburre o se siente desmotivado en la escuela tradicional
•Tiene curiosidades intensas que no encuentran espacio en el currículo estándar
•Es altamente creativo y necesita expresión libre
•Lucha con la presión de las calificaciones
•Necesita más autonomía y respeto por su individualidad

¿Dónde están ubicados?

Nos encontramos en Ejido norte, Playa del Carmen, Quintana Roo.
 
Nuestro espacio está adaptada específicamente para el Aprendizaje Ágil:
•Áreas flexibles que se adaptan a diferentes tipos de proyectos
•Espacios al aire libre para conexión con la naturaleza
•Tecnología integrada de manera natural
•Biblioteca con recursos diversos
 
Horario: Lunes a viernes de 9:00 AM a 2:30 PM

¿Cómo comenzamos?

El proceso es sencillo y está diseñado para que tanto tú como tu hijo se sientan completamente cómodos:
 
1. Contacto Inicial: Llámanos o envía un mensaje para agendar tu primera visita.
2. Visita Familiar: Conoce nuestro espacio, metodología y equipo. Resuelve todas tus dudas.
3. Semana de Inmersión: Tu hijo experimenta el modelo durante una semana completa.
4. Decisión Informada: Tomas la decisión con toda la información necesaria.
5. Integración Gradual: Acompañamos tanto al niño como a la familia en la transición.
 
No hay prisa. Entendemos que esta es una decisión importante y estamos aquí para apoyarte en cada paso del proceso.
 
¿Tienes alguna otra pregunta? Contáctanos directamente. En Crecer Verde creemos que cada niño es único y extraordinario, y estamos aquí para ayudarte a descubrir si nuestro modelo es el ambiente perfecto para que tu hijo florezca.

©2025. CRECER VERDE. digitaldopamina.com